Notícias Empresariais
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Como Ganhar Dinheiro com Sabedoria?
A falta de tempo não permite ficar pensando em bobeiras. Uma delas é pensar no preço, pois o mercado já sabe o quanto deseja pagar.
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Confira as principais dicas para ter destaque em um mercado saturado
É essencial que uma empresa tenha um bom trabalho de comunicação, seja um e-commerce ou loja física, e usar as redes sociais para alcançar o cliente
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Teste de integridade: você compartilha valores éticos na sua empresa?
A falta de ética e a corrupção no ambiente corporativo são ervas daninhas tanto para a empresa quanto para o trabalhador. Como evitá-las? Há uma saída?
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12 dicas sobre como escolher o melhor ponto comercial
Segundo Sebrae, o primeiro item a ser examinado é a localização. Para isso, é preciso conversar com os comerciantes vizinhos do imóvel e estudar a proximidade dos concorrentes
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Gestão empresarial: confira cinco dicas para escolher o sistema perfeito
Para representante de sistema de gerenciamento, empresas devem pensar nas necessidades da empresa antes de escolher um novo sistema de ERP
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Contribuição sindical é obrigatória para todos os profissionais?
Há um jeito para quem não é sindicalizado conseguir barrar alguns dos descontos na folha de pagamento, segundo explica advogado
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Os pagamentos são o seu principal negócio? Você deveria se importar?
A disrupção do mundo dos pagamentos está chegando, sejam os pagamentos seu core business ou não
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Descuido de funcionários pode representar ameaças cibernéticas para pequenas empresas
As pequenas empresas – com até 50 funcionários – se preocupam menos com violações de segurança cibernética causadas por atividades de seus funcionários do que as grandes corporações.
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Consumo: Especialista explica como fidelizar o consumidor brasileiro
Nada de cara feia e querer enganar o consumidor. Para fidelizá-lo é necessário um bom atendimento e criar uma relação afetiva no consumidor
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Funcionário afastado tem direito ao plano de saúde?
Este é um tema que tem suscitado uma das maiores preocupações das empresas, sobretudo nos períodos de suspensão do contrato de trabalho quando o afastamento é por motivo de doença